Même les scientifiques ont des stéréotypes de genre… qui peuvent freiner la carrière des chercheuses
Marshall 11/18/20
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CNRS
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From Marshall
La psychologie est elle une science ? Pourquoi ?
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Moi justement c’est une des motivations de pourquoi j’ai envie de faire l’ENS pour montrer aux gars que je peux faire pareil.Je sais pas ça me motive
Bah peut-être juste qu'il y a juste moin de femme qui désire être scientifique ou travailler dans la recherche
Répondre à Han Solo
Bah c'est pour ça qu'il ne faut pas s'arrêter a un simple titre
Répondre à Marshall
C'est bien de dire ça sauf que dans la réalité tout les gens qui partage des articles ne les ont pas lu
Répondre à Han Solo
Même si le titre est un peu bizarre (dans le sens "même les scientifiques", comme si le scientifique était un être supérieur exempt de tout défaut), l'article parle de lui-même : les comités avec des biais de genre implicites ont tendance à engager/promouvoir moins de femmes quand ils pensent que ces biais de genre n'existent pas. La question ne concerne donc même pas l'entrée des femmes dans la science mais leur évolution de carrière. Pour certains domaines comme les mathématiques ou la physique qui sont encore très masculins, ça paraît logique qu'on retrouve proportionnellement plus d'hommes à de hauts postes, en revanche pour d'autres comme la biologie, on a une parité de la licence au doctorat (voire une légère tendance féminine) mais les postes haut placés sont encore très masculins.
Le problème se situe donc vraiment lors des entretiens de carrière et concerne les biais de genre implicites.